ITストラテジスト試験 2009年 午前203


マイケルハマーの提唱するリエンジニアリングの特徴はどれか。
業務の非効率な部分を組織構造の視点から見直し、業務効率の向上と社員の意識改革を図る。
顧客の満足度を高めることを主眼とし、最新の情報技術を用いて業務プロセスと組織を根本的に改革する。(正解)
最新の情報技術を用いて業務システムを開発することによって、組織をスリム化し、企業の競争力強化を図る。
ボトムアップ方式で業務システムと組織の改革を図ることであり、社員全員参加型の生産性向上施策である。

解説

マイケルハマーの提唱するリエンジニアリングの特徴はどれか【午前2 解説】

要点まとめ

  • 結論:マイケルハマーのリエンジニアリングは、顧客満足を最優先に最新ITを活用し業務プロセスと組織を根本的に改革する手法です。
  • 根拠:リエンジニアリングは単なる改善ではなく、業務の抜本的な見直しを意味し、ITを駆使して競争優位を目指します。
  • 差がつくポイント:部分的な効率化や組織構造の見直しではなく、業務全体をゼロベースで再設計する点を理解することが重要です。

正解の理由

選択肢イは、マイケルハマーが提唱したリエンジニアリングの本質を正確に表現しています。彼の理論は「顧客満足度の向上」を最重要視し、最新の情報技術を活用して業務プロセスと組織を根本的に再構築することにあります。単なる部分的な改善や組織の小手先の変更ではなく、業務の抜本的な改革を目指す点が特徴です。

よくある誤解

リエンジニアリングは単なる業務改善や効率化ではなく、業務プロセスの根本的な再設計を意味します。部分的な組織変更やボトムアップの改善活動とは異なります。

解法ステップ

  1. 問題文の「マイケルハマー」と「リエンジニアリング」に注目する。
  2. リエンジニアリングの定義を思い出す:業務プロセスの根本的な再設計。
  3. 選択肢を「顧客満足」「最新ITの活用」「根本的改革」の観点で比較する。
  4. これらの条件を満たす選択肢を選ぶ。
  5. 選択肢イが最も適切であると判断する。

選択肢別の誤答解説

  • ア:組織構造の視点からの見直しや意識改革は重要ですが、リエンジニアリングの根本的な業務プロセス改革を示していません。
  • :正解。顧客満足を重視し、最新ITを用いて業務と組織を根本的に改革する点がマイケルハマーの理念に合致します。
  • ウ:業務システム開発や組織のスリム化は部分的な改善であり、リエンジニアリングの抜本的改革とは異なります。
  • エ:ボトムアップ方式や社員参加型の施策は改善活動の一種であり、リエンジニアリングのトップダウンで根本的に業務を再設計する手法とは異なります。

補足コラム

リエンジニアリングは1990年代にマイケルハマーが提唱し、企業の競争力強化を目的に業務プロセスをゼロベースで見直す手法です。ITの進化とともに注目され、単なる効率化ではなく、顧客価値の最大化を目指す点が特徴です。成功には経営層の強いリーダーシップが不可欠です。

FAQ

Q: リエンジニアリングと業務改善の違いは何ですか?
A: 業務改善は既存のプロセスを部分的に効率化するのに対し、リエンジニアリングは業務プロセスを根本から再設計し、抜本的な変革を目指します。
Q: なぜ最新の情報技術がリエンジニアリングに重要なのですか?
A: 最新ITは業務プロセスの自動化や革新的な仕組みの導入を可能にし、従来の方法では実現できない抜本的改革を支援します。

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