応用情報技術者 2010年 秋期 午前2 問79
問題文
企業経営における、コンプライアンス強化の説明はどれか。
選択肢
ア：企業存続の危機につながりかねない、 経営者や従業員による不法行為の発生を抑制する。（正解）
イ：競合他社に対する差別化の源泉となる経営資源を保有し、競争力を強化する。
ウ：経営者の権力行使をけん制し、 健全な経営を行うことができる仕組みを作る。
エ：顧客、株主、従業員などの利害関係者の満足度を向上させ、企業の継続した発展を図る。
企業経営における、コンプライアンス強化の説明はどれか【午前2 解説】
要点まとめ
- 結論：コンプライアンス強化は不法行為の抑制により企業存続の危機回避を目的とします。
- 根拠：法令遵守や倫理的行動を徹底することで、法的リスクや社会的信用失墜を防止します。
- 差がつくポイント：コンプライアンスは単なる競争力強化や満足度向上ではなく、法令違反の防止に直結する点を理解すること。
正解の理由
ア: 企業存続の危機につながりかねない、経営者や従業員による不法行為の発生を抑制する。が正解です。コンプライアンス強化は、企業が法令や社会規範を守ることで不正や違法行為を防ぎ、企業の信用維持と存続を図ることが目的だからです。
よくある誤解
コンプライアンスは単に企業のイメージアップや競争力強化のための施策と誤解されがちですが、根本は法令遵守によるリスク管理です。
解法ステップ
- 問題文の「コンプライアンス強化」の意味を確認する。
- 各選択肢がコンプライアンスの本質（法令遵守・不正防止）に合致しているかを判断する。
- 法令違反や不正行為の抑制に直接関係する選択肢を選ぶ。
- 競争力や満足度向上などの表現はコンプライアンスの副次的効果であり、主目的ではないと理解する。
選択肢別の誤答解説
- イ: 競争力強化は経営戦略の一部であり、コンプライアンスの直接的な目的ではありません。
- ウ: 経営者の権力行使のけん制はコーポレートガバナンスの話であり、コンプライアンスとは異なります。
- エ: 利害関係者の満足度向上はCSRや企業の社会的責任に関連し、コンプライアンスの本質とは異なります。
補足コラム
コンプライアンスとは「法令遵守」を意味し、企業が法律や規則を守ることで社会的信用を維持し、リスクを最小化する経営の基本です。近年は倫理的行動や内部統制の強化も含まれ、企業の持続的成長に不可欠な要素となっています。
FAQ
Q: コンプライアンス強化はなぜ企業存続に重要ですか？
A: 法令違反や不正行為は罰則や信用失墜を招き、企業の存続を脅かすためです。
A: 法令違反や不正行為は罰則や信用失墜を招き、企業の存続を脅かすためです。
Q: コンプライアンスとコーポレートガバナンスの違いは何ですか？
A: コンプライアンスは法令遵守を指し、コーポレートガバナンスは経営の監督・統制の仕組みを指します。
A: コンプライアンスは法令遵守を指し、コーポレートガバナンスは経営の監督・統制の仕組みを指します。
関連キーワード: コンプライアンス、法令遵守、企業リスク管理、不正防止、企業倫理
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